滁州網(wǎng)訊（全媒體記者包增光 通訊員戴秀蘭）去年以來，南譙區(qū)堅(jiān)持?jǐn)U大內(nèi)需這個(gè)戰(zhàn)略基點(diǎn)，堅(jiān)持惠民生和促消費(fèi)、投資于物和投資于人緊密結(jié)合，深耕產(chǎn)業(yè)沃土、優(yōu)化發(fā)展生態(tài)、筑牢民生根基，以“投資于人”激活高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力。

南譙區(qū)抓住長(zhǎng)三角一體化發(fā)展機(jī)遇，精準(zhǔn)對(duì)接滬蘇浙產(chǎn)業(yè)溢出，特別是半導(dǎo)體電子信息產(chǎn)業(yè)。近年來從零起步，簽了上百個(gè)億元項(xiàng)目，產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值年均增速超87%，同時(shí)近400名高層次人才落地。在此基礎(chǔ)上，該區(qū)聚焦把“產(chǎn)業(yè)聚才”好勢(shì)頭，轉(zhuǎn)化為“才興產(chǎn)業(yè)”強(qiáng)動(dòng)能。聚焦細(xì)分領(lǐng)域，打造“人無我有、人有我優(yōu)”產(chǎn)業(yè)地標(biāo)，形成特定領(lǐng)域人才“強(qiáng)磁場(chǎng)”。

“人才工作就像種樹，光移栽不行，得有好水土、好氣候。”南譙區(qū)人才工作局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，該區(qū)正在打造這樣的“人才雨林”。南譙經(jīng)開區(qū)側(cè)重于傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)提升、新興產(chǎn)業(yè)壯大，不斷完善電鍍中心綠島、污水處理廠等園區(qū)配套。高教科創(chuàng)城積極鏈接合工大、安大等高校資源，搭建高能級(jí)創(chuàng)新平臺(tái)9個(gè)，布局低空經(jīng)濟(jì)等新賽道，打造滿天星青年人才街區(qū)、高教科創(chuàng)人才社區(qū)，努力讓人才“工作有舞臺(tái)、創(chuàng)新有平臺(tái)、生活有品質(zhì)、心靈有歸屬”。

持續(xù)優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)，以精細(xì)化服務(wù)拴心留人。南譙區(qū)不斷完善“人才服務(wù)專員”制度，提供從落戶安居、子女入學(xué)到政策兌現(xiàn)、項(xiàng)目申報(bào)的“全生命周期”服務(wù)。此外，精心運(yùn)營(yíng)滿天星青年人才街區(qū)、高教科創(chuàng)人才社區(qū)，引入高品質(zhì)咖啡館、書店、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館等，挖掘本土文化特色，組織有溫度的文化交流活動(dòng)，營(yíng)造年輕化、輕松化的生活氛圍和社交場(chǎng)景。

“十四五”期間，南譙區(qū)財(cái)政近9成投入民生，特別是在人才和就業(yè)工作中，新增2萬(wàn)多崗位，同時(shí)深化集團(tuán)化辦學(xué)、緊密型醫(yī)聯(lián)體，讓優(yōu)質(zhì)資源真正下沉到鄉(xiāng)村社區(qū)。針對(duì)快遞小哥、網(wǎng)約車司機(jī)等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者，加快探索職業(yè)傷害保障和靈活就業(yè)社保體系。努力提升社區(qū)養(yǎng)老托育服務(wù)品質(zhì)，優(yōu)化城市通勤體驗(yàn)，營(yíng)造安全、友好、便利的生活環(huán)境，為各類人才打造“此心安處是吾鄉(xiāng)”的溫暖家園。