滁州網(wǎng)訊（通訊員儲組軒 全媒體記者張開興）近年來，我市為充分發(fā)揮書記抓基層黨建引領示范作用，創(chuàng)新實施“書記攻難題”工作法。每年市縣鄉(xiāng)村四級書記聚焦基層組織建設、鄉(xiāng)村振興、基層治理的重點難點問題，認領攻堅項目，開展集中攻堅，在解決問題、補齊短板中提升基層黨建工作成效。

攻堅最突出的問題、補齊最薄弱的短板、解決群眾反映最強烈的急難愁盼。秉持著這一思路，每年年初各級黨組織對照巡視巡察反饋、抓黨建述職評議查擺問題、群眾意見建議和反映問題以及上級交辦的重點任務，每名書記確定1至2個年度重點攻難題項目，作為基層黨建重點任務。今年，市縣兩級黨委書記和市屬黨（工）委書記領辦“書記攻難題”項目16個，各級黨組織領辦項目2300余個。

一個項目、一名書記、一套方案、一抓到底。按照這一工作機制，由書記牽頭制定實施方案，明確時間表、路線圖，定期調(diào)度項目進展、協(xié)調(diào)解決關鍵梗阻。同時，班子成員分工負責、部門具體落實、黨員廣泛參與，將書記項目拆解為具體舉措，逐項明確責任人、工作標準和完成時限等，協(xié)調(diào)相關責任部門，定期開展會商，抓好聯(lián)動破題。同時，還定期開展“觀摩研討”，由書記現(xiàn)身說法展示領辦項目成果，營造比學趕超的濃厚氛圍。

我市堅持將“書記攻難題”項目納入書記抓基層黨建述職評議考核重要內(nèi)容，引入群眾滿意度評價指標，科學考核評價“書記攻難題”項目落實成效。對項目成效明顯、形成可推廣經(jīng)驗做法的，及時轉(zhuǎn)化為制度規(guī)范，全面提升基層黨建工作成效。今年以來，我市健全完善社區(qū)黨群服務陣地延時錯時服務、幫扶老黨員及因公犧牲黨員干部親屬等長效機制12項。